2009年初,為打造一支新的、矢志於中醫臨床發展的人才隊伍,吉林省中醫藥管理局啟動了『真中醫』人才培養工程,將其作為全省重點工作,採取一系列措施予以推進。幾年來,全省中醫藥行業將培養『真中醫』的目標和理念融入醫療、教育、科研等各個領域,落實在中醫藥文化傳承、行業管理等各個環節,取得初步進展。 確立『真中醫』培養理念 經過全行業多年的共同努力,吉林省逐步對『真中醫』人才培養形成了統一的共識。所謂『真中醫』,就是遵循中醫藥行業特點和自身發展規律,真愛中醫、真學中醫、真懂中醫、真干中醫的中醫臨床人才;要想培養出『真中醫』,就要將其目標、理念融入中醫藥醫療、保健、教育、科研、產業、文化等各項工作,創造有利於發現和挖掘、培育和使用、激勵和約束『真中醫』成長的良好環境;要做『真中醫』,就要忠誠中醫藥事業、堅定中醫藥信念、傳承中醫藥學術、弘揚中醫藥文化,刻苦鑽研讀經典、兢兢業業做臨床,承岐黃醫術,揚杏林精神,真想中醫事、真悟中醫理、真說中醫話、真做中醫人。 強化機制保證項目實施 吉林省把『真中醫』工程納入全省中醫藥事業『十二五』規劃和省政府【關於扶持和促進中醫藥事業發展的實施意見】中,統一部署、推進、落實。同時將『真中醫』工程與創建全國農村中醫藥工作先進單位、全國社區中醫藥工作先進單位、全國基層中醫藥工作先進單位、中醫醫院等級評審等相結合,借勢趁勢發展。 吉林省還將『真中醫』工程執行情況納入常態化工作管理,明確工作職責,分解落實項目計劃以及時間進度和質量要求,並連續兩年將『真中醫』人才培養項目作為對各地市州中醫藥工作重點目標責任制考核指標之一,不斷提高項目執行能力與水平。實現省級項目與各市州人才培養項目的有機結合,以點帶面,項目帶動,提高中醫藥隊伍素質。 積極探索擴大培養範圍 為做好『真中醫』人才培養工程,吉林省以項目為依託,促進『真中醫』人才培養的全員參與。吉林在全國率先成立了吉林省首屆青年中醫發展委員會,開展了『讀中醫經典』知識競賽等。同時加強名老中醫藥專家學術傳承載體,實施了省級名老中醫藥專家傳承工作室項目,開展了【吉林省名中醫】系列叢書編寫工作,系統整理名中醫學術思想和臨證經驗。 該省強化了中醫師承項目規範化管理,完成了四批師承工作,啟動了五批師承等國家級和省級師承、優秀中醫臨床人才研修等項目,舉辦了現代醫院職業院長EMBA課程精華班,遴選中醫藥管理幹部參加了系統學習。 同時,吉林探索了跨省際師承教育模式方法,啟動了『長白山杏苑新林』人才培養項目;開展了『西學中』人才培養工作;啟動了首批省基層優秀中醫評選,探索了朝醫師承教育。深入實施城市社區中醫類別全科醫師崗位培訓項目,啟動了縣級中醫臨床技術骨幹培訓項目等。 三年『真中醫』培養碩果纍纍 『真中醫』人才培養工程實施三年來,有51名培養對象入選省級第一批優秀中醫臨床人才研修項目;75名指導老師、111名繼承人入選省級第一批老中醫藥專家學術經驗繼承項目;14個省級名老中醫藥專家傳承工作室建設有序開展;遴選了18個省級中醫藥重點學科建設單位;啟動了『西學中』人才培養項目,近百人參加系統培訓;53名學員參加現代醫院職業院長EMBA課程班學習;2所中專學校恢復了中醫專業招生,近800人在讀;啟動了中醫住院醫師規範化培訓,5家三級中醫醫院被確定為培訓地基,153名學員已經在培訓地基接受培訓;啟動了全省基層優秀中醫評選表彰工作,100名優秀基層中醫收到獎勵表彰。 三年來,通過『真中醫』人才培養工程的實施,吉林省培養了一批中醫藥領軍人才和基層中醫藥臨床骨幹,促進了中醫專科(專病)和學科建設,推動了中醫藥學術進步和成果轉化,保障了中醫藥特色發展和優勢發揮,拓展了中醫藥服務陣地和醫療保健能力,為進一步堅定中醫藥醫療、教育、科研工作方向和推進中醫藥事業科學發展提供了重要的智力支撐和人力保障。 |
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