【求賢詔】――講究實際的下行文

  來源: 唐聖西安

秦人李斯【諫逐客書】之後，封建帝王的人才觀發生了明顯的變化。一個統一的大國，不再以地區、門第為用人的條件，而是按照他們的標準『選賢與能』，以有利於封建國家的發展與強大為前提。漢朝的不少皇帝以及以後歷朝的君主，發佈了不少的所渭『求賢詔』，其中以漢武帝的最為出色．抓住了問題的要害，準確地表達了對人才的渴望與選擇人才的標準。
『蓋有非常之功，必待非常之人，故馬或奔堤而致千裏，士或有負俗之累而立功名。夫泛駕之馬，跎弛之士，亦在御之而已。其令州郡察吏民有茂材異等可為將相及使絕國者。』
這篇文章寫得很有氣勢，開頭一句就頗為吸引人，實際上是『時勢造英雄』的意思，它比漢高祖的【求賢詔】（曾經吸引過大批文武人才的公文）要高一個層次，不止停留在『賢士大夫有肯從我游者，吾能尊顯之』這種利用富貴引誘人才的水平，而是用建功立業來號召。這正符合那些有點能耐，由於種種原因未能進入官場的『賢人』們的心情。特別是不論其是否有『負俗之累』，這種不拘一格，講究實際的人才思想，比他的祖宗要進步一些。因此，也發揮了相應的作用。漢武帝時，國家人才之盛，文臣、武將之多，在封建社會裏，可以說是極為突出的。